DIRECTEUR/DIRECTRICE PÔLE EXPERTISE

Dans le cadre de son développement, AW² cherche à recruter au sein de son équipe un/une directeur/directrice de son pôle expertise.

Description de Poste :

En reporting direct avec la direction et les associés, en collaboration avec les directeurs de Design Team, le/la directeur/directrice du pôle expertise se voit confier les responsabilités suivantes :

  • Assure le développement et la gestion des ressources et des productions transversales de l’agence : images, matériaux, FF&E, déploiement BIM
  • Assure la conception et le développement des projets de faisabilité de l’agence
  • Responsable de mettre à disposition et à jour tous les fichiers de références matières, mobilier, détails spécifiques, etc.
  • Promeut la recherche et le développement des activités dont il/elle a la responsabilité pour assurer le meilleur niveau de prestation possible
  • Assure une veille permanente de la concurrence, des fournisseurs, des technologies pour maintenir toujours l’agence au meilleur niveau de production
  • Garant(e ) de la qualité, de la rentabilité et du respect des délais des projets de son équipe et de manière indirecte des projets de l’agence. Garant que ce qui est livré aux clients est conforme aux exigences et à la charte AW2.
  • En charge du pôle retail de l’agence : gestion des clients existants et futurs, du management des contrats projets, des plannings projets, assure la réalisation des projets sur toutes les phases, gère la production et la relation clients dans le respect des guidelines donnés par les associés
  • En charge d’une équipe de plusieurs personnes dont il/elle assure le recrutement, la formation et le management. Responsable de trouver et de développer les meilleurs talents pour son équipe
  • Référent design de son pôle dans le respect de la direction artistique donnée par les associés

Profil/Compétences

  • Architecte, ou architecte d’intérieur, avec minimum 15 ans d’expérience dans des agences d’architecture avec des projets à l’international. Expérience dans des projets haut de gamme et contemporains.
  • Logiciels : Revit, Autocad, suite Adobe
  • Vision globale de l’organisation, du fonctionnement et des enjeux d’une grande agence d’architecture
  • Pilotage et management simultané de plusieurs projets
  • Management direct et transversal d’équipes
  • Grandes capacités d’organisation et de planification
  • Capacités d’adaptation et de réactivité
  • Rigueur et Culture de l’excellence. Sens poussé de l’esthétique et du raffinement.
  • Sens du service interne et externe
  • Goût pour l’innovation, la recherche et le développement de nouvelles idées
  • Très grande curiosité intellectuelle. Féru des (nouvelles) technologies en lien avec le développement et la présentation des projets d’architecture
  • Anglais professionnel
  • Et des valeurs en adéquation avec les valeurs d’AW2 et de ses associés : le respect, la curiosité, la passion du projet et l’envie de se dépasser pour une agence en plein essor.

Seuls les candidats correspondant au profil seront contactés par l’agence

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